Eine Betriebsversammlung wird prinzipiell vom Betriebsrat einberufen. Er tut das, um seine Kolleginnen und Kollegen über aktuelle Themen, Ziele und seine Tätigkeit zu informieren. Oftmals werden auch Probleme im Unternehmen thematisiert, Vorgehensweisen besprochen und Beschlüsse getroffen.Themen der Betriebsversammlung müssen gemäß § 45 BetrVG einen konkreten Bezugspunkt zum Betrieb und der Belegschaft haben, ohne dass sie ausschließlich betriebsrelevante Inhalte haben müssen. Gewerkschaftliche Angelegenheiten können besprochen werden, soweit es keine Werbung für eine Gewerkschaft darstellt.
Wie beginne ich eine Betriebsversammlung : „Liebe Kolleginnen und Kollegen, ich begrüße Euch recht herzlich zu unserer heutigen Betriebsversammlung. Und ich freue mich sehr, dass Ihr alle so zahlreich erschienen seid. Ganz besonders begrüße ich unsere Gäste.
Wie lange dauert die Betriebsversammlung
Zeitpunkt und Dauer der Betriebsversammlung
Die Betriebsversammlung hat während der Arbeitszeit stattzufinden. Regelmäßig dauern Betriebsversammlungen zwischen zwei und vier Stunden. Der Betriebsrat muss die Tagesordnung so gestalten, dass diese auch im gebotenen zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann.
Welche Fragen kann man bei einer Betriebsversammlung stellen : Welche Themen können behandelt werden Neben den gesetzlich vorgeschriebenen Inhalten (Tätigkeitsbericht des Betriebsrats, Jahresbericht des Arbeitgebers) können auf einer Betriebsversammlung alle weiteren Fragen behandelt werden, die den Betrieb oder seine Arbeitnehmer unmittelbar betreffen (§ 45 BetrVG).
Im Allgemeinen dauern reguläre Versammlungen zwei bis vier Stunden. Das Gebot der vertrauensvollen Zusammenarbeit verpflichtet den Betriebsrat, die Tagesordnung so aufzustellen, dass die Versammlung in diesem zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann. Eine typische Tagesordnung für die Betriebsversammlung könnte wie folgt aussehen:
Begrüßung durch den Betriebsrat.
Tätigkeitsbericht des Betriebsrats.
Bericht des GBR/KBR.
Bericht der Gewerkschaft.
Bericht des Personalwesens.
Bericht des Arbeitgebers.
Stellungnahme des Betriebsrats.
Sonstiges z. B. Fragen aus der Belegschaft.
Wie lange muss eine Betriebsversammlung dauern
Zeitpunkt und Dauer der Betriebsversammlung
Die Betriebsversammlung hat während der Arbeitszeit stattzufinden. Regelmäßig dauern Betriebsversammlungen zwischen zwei und vier Stunden. Der Betriebsrat muss die Tagesordnung so gestalten, dass diese auch im gebotenen zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann.Im Allgemeinen dauern reguläre Versammlungen zwei bis vier Stunden. Das Gebot der vertrauensvollen Zusammenarbeit verpflichtet den Betriebsrat, die Tagesordnung so aufzustellen, dass die Versammlung in diesem zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann.Wie lange vorher ist eine Betriebsversammlung einzuberufen § 1 Abs. 3 der Betriebsrats-Geschäftsordnung (BR-GO) sieht eine Einberufung eine Woche vor dem Stattfinden der Betriebsversammlung vor, sofern nicht wichtige Gründe eine sofortige Einberufung erfordern. Dennoch ist die Zeit der Teilnahme an einer Betriebsversammlung einschließlich zusätzlicher Wegezeiten "wie Arbeitszeit" zu vergüten (§ 44 Abs. 1 Satz 2 BetrVG), ohne selbst Arbeitszeit zu sein. Die Arbeitnehmer dürfen durch ihre Teilnahme an der Betriebsversammlung keine finanziellen Einbußen erleiden.
Wie viele Betriebsversammlungen sind Pflicht : Wer kann eine Betriebsversammlung fordern, wenn der BR keine Versammlungen durchführt Der Betriebsrat hat vier Betriebsversammlungen im Jahr durchzuführen, je eine im Quartal. Außerdem kann er weitere Versammlungen einberufen, wenn wichtige Gründe vorliegen (siehe § 43 Abs. 1 BetrVG).
Wie lang geht eine Betriebsversammlung : Im Allgemeinen dauern reguläre Versammlungen zwei bis vier Stunden. Das Gebot der vertrauensvollen Zusammenarbeit verpflichtet den Betriebsrat, die Tagesordnung so aufzustellen, dass die Versammlung in diesem zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann.
Welche Fahrten gehören zur Arbeitszeit
Ihre Wegezeiten inklusive der ersten Fahrt von Ihrer Wohnung oder Ihrem Betrieb zum Kunden und zurück sind also Arbeitszeit im Sinne des ArbZG. Oder sie fahren zu einer Niederlassung, die weiter entfernt ist als ihre übliche Arbeitsstätte – dann können sie diesen Weg als Arbeitszeit ebenfalls geltend machen. Unter der Arbeitszeit versteht man die Zeit vom Beginn bis zum Ende der Arbeit – ohne die Ruhepausen. So ist es im Arbeitszeitgesetz (§ 2 Abs. 1 ArbZG) geregelt. Die Mittagspause oder andere Pausenzeiten zählen deshalb grundsätzlich nicht zur Arbeitszeit.Die Fahrt zur Arbeit ist normaler- weise keine Arbeitszeit. Wenn die Beschäftigten aber zu einer weit entfernt liegenden Baustelle fahren, kann ihre Fahrzeit teilweise oder sogar vollständig als Arbeitszeit gewertet werden.
Ist Aufräumen des Arbeitsplatzes Arbeitszeit : Das Aufräumen oder auch Saubermachen nach Ladenschluss erfolgt auf Veranlassung des Arbeitgebers und gehört in die Arbeitszeit – auch wenn die eigentliche Schicht möglicherweise nur bis Ladenschluss geht. Die zusätzliche Zeit muss darüber hinaus auch vergütet werden.
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Antwort Was gehört in eine Betriebsversammlung? Weitere Antworten – Welche Themen gehören in eine Betriebsversammlung
Themen der Versammlungen
Eine Betriebsversammlung wird prinzipiell vom Betriebsrat einberufen. Er tut das, um seine Kolleginnen und Kollegen über aktuelle Themen, Ziele und seine Tätigkeit zu informieren. Oftmals werden auch Probleme im Unternehmen thematisiert, Vorgehensweisen besprochen und Beschlüsse getroffen.Themen der Betriebsversammlung müssen gemäß § 45 BetrVG einen konkreten Bezugspunkt zum Betrieb und der Belegschaft haben, ohne dass sie ausschließlich betriebsrelevante Inhalte haben müssen. Gewerkschaftliche Angelegenheiten können besprochen werden, soweit es keine Werbung für eine Gewerkschaft darstellt.
Wie beginne ich eine Betriebsversammlung : „Liebe Kolleginnen und Kollegen, ich begrüße Euch recht herzlich zu unserer heutigen Betriebsversammlung. Und ich freue mich sehr, dass Ihr alle so zahlreich erschienen seid. Ganz besonders begrüße ich unsere Gäste.
Wie lange dauert die Betriebsversammlung
Zeitpunkt und Dauer der Betriebsversammlung
Die Betriebsversammlung hat während der Arbeitszeit stattzufinden. Regelmäßig dauern Betriebsversammlungen zwischen zwei und vier Stunden. Der Betriebsrat muss die Tagesordnung so gestalten, dass diese auch im gebotenen zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann.
Welche Fragen kann man bei einer Betriebsversammlung stellen : Welche Themen können behandelt werden Neben den gesetzlich vorgeschriebenen Inhalten (Tätigkeitsbericht des Betriebsrats, Jahresbericht des Arbeitgebers) können auf einer Betriebsversammlung alle weiteren Fragen behandelt werden, die den Betrieb oder seine Arbeitnehmer unmittelbar betreffen (§ 45 BetrVG).
Im Allgemeinen dauern reguläre Versammlungen zwei bis vier Stunden. Das Gebot der vertrauensvollen Zusammenarbeit verpflichtet den Betriebsrat, die Tagesordnung so aufzustellen, dass die Versammlung in diesem zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann.
Eine typische Tagesordnung für die Betriebsversammlung könnte wie folgt aussehen:
Wie lange muss eine Betriebsversammlung dauern
Zeitpunkt und Dauer der Betriebsversammlung
Die Betriebsversammlung hat während der Arbeitszeit stattzufinden. Regelmäßig dauern Betriebsversammlungen zwischen zwei und vier Stunden. Der Betriebsrat muss die Tagesordnung so gestalten, dass diese auch im gebotenen zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann.Im Allgemeinen dauern reguläre Versammlungen zwei bis vier Stunden. Das Gebot der vertrauensvollen Zusammenarbeit verpflichtet den Betriebsrat, die Tagesordnung so aufzustellen, dass die Versammlung in diesem zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann.Wie lange vorher ist eine Betriebsversammlung einzuberufen § 1 Abs. 3 der Betriebsrats-Geschäftsordnung (BR-GO) sieht eine Einberufung eine Woche vor dem Stattfinden der Betriebsversammlung vor, sofern nicht wichtige Gründe eine sofortige Einberufung erfordern.
Dennoch ist die Zeit der Teilnahme an einer Betriebsversammlung einschließlich zusätzlicher Wegezeiten "wie Arbeitszeit" zu vergüten (§ 44 Abs. 1 Satz 2 BetrVG), ohne selbst Arbeitszeit zu sein. Die Arbeitnehmer dürfen durch ihre Teilnahme an der Betriebsversammlung keine finanziellen Einbußen erleiden.
Wie viele Betriebsversammlungen sind Pflicht : Wer kann eine Betriebsversammlung fordern, wenn der BR keine Versammlungen durchführt Der Betriebsrat hat vier Betriebsversammlungen im Jahr durchzuführen, je eine im Quartal. Außerdem kann er weitere Versammlungen einberufen, wenn wichtige Gründe vorliegen (siehe § 43 Abs. 1 BetrVG).
Wie lang geht eine Betriebsversammlung : Im Allgemeinen dauern reguläre Versammlungen zwei bis vier Stunden. Das Gebot der vertrauensvollen Zusammenarbeit verpflichtet den Betriebsrat, die Tagesordnung so aufzustellen, dass die Versammlung in diesem zeitlichen Rahmen durchgeführt werden kann.
Welche Fahrten gehören zur Arbeitszeit
Ihre Wegezeiten inklusive der ersten Fahrt von Ihrer Wohnung oder Ihrem Betrieb zum Kunden und zurück sind also Arbeitszeit im Sinne des ArbZG. Oder sie fahren zu einer Niederlassung, die weiter entfernt ist als ihre übliche Arbeitsstätte – dann können sie diesen Weg als Arbeitszeit ebenfalls geltend machen.
Unter der Arbeitszeit versteht man die Zeit vom Beginn bis zum Ende der Arbeit – ohne die Ruhepausen. So ist es im Arbeitszeitgesetz (§ 2 Abs. 1 ArbZG) geregelt. Die Mittagspause oder andere Pausenzeiten zählen deshalb grundsätzlich nicht zur Arbeitszeit.Die Fahrt zur Arbeit ist normaler- weise keine Arbeitszeit. Wenn die Beschäftigten aber zu einer weit entfernt liegenden Baustelle fahren, kann ihre Fahrzeit teilweise oder sogar vollständig als Arbeitszeit gewertet werden.
Ist Aufräumen des Arbeitsplatzes Arbeitszeit : Das Aufräumen oder auch Saubermachen nach Ladenschluss erfolgt auf Veranlassung des Arbeitgebers und gehört in die Arbeitszeit – auch wenn die eigentliche Schicht möglicherweise nur bis Ladenschluss geht. Die zusätzliche Zeit muss darüber hinaus auch vergütet werden.